projectenJaarlijks initieert en steunt de Health to Business Community projecten die bijdragen aan een optimaal zorgklimaat. Dat doen we door het grootste deel van de contributie van onze leden te besteden aan het stimuleren van initiatieven op het gebied van ondernemen en gezondheid in het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Het stimuleren van ondernemend gedrag vindt plaats op verschillende manieren:- Adoptie project- H2B Award- Samenwerking met andere kennisnetwerken
Project 2011
Voor 2011 is het project ‘Skills lab’ voorgedragen. In het skillslab trainen artsen, verpleegkundigen en andere beroepsgroepen hun vaardigheden.Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is één van de grootste topklinische opleidingsziekenhuizen van Nederland. Jaarlijks worden 350 co-assistenten opgeleid en 88 artsen in 19 verschillende medische vervolgopleidingen. Daarnaast 150 verpleegkundigen en een veelvoud van andere medische beroepsopleidingen. In het nieuwe ziekenhuis komt een goed geoutilleerd opleidingscentrum onder de vlag van de Jeroen Bosch Academie. Het opleidingscentrum beschikt over een auditorium (175 vaste zitplaatsen), verschillende onderwijsruimtes en een skills lab. In het skills lab komt onder andere een mini-OK. Grote wens van de Jeroen Bosch Academie is de aanschaf van een Metimens, een levensechte oefenpop waarmee in teamverband optimaal getraind kan worden voor de werkelijkheid. De metimens is een levensechte pop die talloze ziektes kan simuleren met alle symptomen en reacties die een echt mens ook geeft zoals bijvoorbeeld hartaanvallen. De meti-mens kan geprogrammeerd worden als man, vrouw of kind. Het bestuur van H2B heeft besloten de aanschaf van deze metimens mogelijk te maken. In september zal rondom dit adoptieproject een symposium georganiseerd worden.
[Terug]
Patiëntenkamer met ambient experience
Patiëntenkamer met ambient experience avondverlichting
Patiëntenkamer met ambient experience werkverlichting